
လေကြောင်းသယ်ယူပို့ဆောင်ရေးအသင်း (ATA) မှ တီထွင်ထားသော ATA SPEC 105 စံနှုန်း သည် ပျက်စီးခြင်းမရှိသော စမ်းသပ်ခြင်း (NDT) တာဝန်များကို ထမ်းဆောင်နေသော ဝန်ထမ်းများအတွက် လေ့ကျင့်ရေးအစီအစဉ်တစ်ခု ရေးဆွဲရာတွင် လမ်းညွှန်အဖြစ် ဆောင်ရွက်ပါသည်။ အခြား တစ်ကမ္ဘာလုံးဆိုင်ရာ လေ့ကျင့်ရေးစံနှုန်းများကို ၎င်း၏ ဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်မှုအတွက် အခြေခံအဖြစ် အသုံးပြုခဲ့သော်လည်း၊ ဤစံနှုန်းသည် လေကြောင်းလိုင်းတစ်ခုအနေဖြင့် ၎င်း၏ ပျက်စီးခြင်းမရှိသော စမ်းသပ်ခြင်း ပြုပြင်ထိန်းသိမ်းမှု လေ့ကျင့်ရေးအစီအစဉ်အတွက် သင်ရိုးညွှန်းတမ်းတစ်ခု ရေးဆွဲရန်နှင့် လူပုဂ္ဂိုလ်များအား လေယာဉ်စစ်ဆေးမှုများ ပြုလုပ်ရန် ပြင်ဆင်ရန် ချဉ်းကပ်မှုကို ဖော်ပြထားသည်။

ဤစံနှုန်းသည် လေယာဉ်၊ ဓာတ်အားပေးစက်ရုံများနှင့် အစိတ်အပိုင်းများကို စစ်ဆေးခြင်းအတွက် အပျက်သဘောမရှိသော စမ်းသပ်ဝန်ထမ်းများ၏ လေ့ကျင့်ရေး၊ အရည်အချင်းစစ်၊ စစ်ဆေးခြင်းနှင့် အသိအမှတ်ပြုလက်မှတ်အတွက် အနိမ့်ဆုံးလိုအပ်ချက်များကို ဖော်ပြထားပါသည်။ ၎င်းတွင် ၎င်းတို့၏ မပျက်စီးစေသော စမ်းသပ်ခြင်းဆိုင်ရာ အခြေခံနည်းပညာဆိုင်ရာ စည်းမျဉ်းများနှင့် ပတ်သက်၍ လိုအပ်သော အသိပညာ လိုအပ်သော ဝန်ထမ်းများအတွက် အရည်အချင်းသတ်မှတ်ချက်များလည်း ပါဝင်သည်။ အဖျက်မဟုတ်သော စမ်းသပ်ခြင်းအလေ့အကျင့်များ၏ ထိရောက်မှုသည် အဖျက်မဟုတ်သော စမ်းသပ်ခြင်းအတွက် တာဝန်ရှိသောသူများ၏ ကျွမ်းကျင်မှုပေါ်တွင် မူတည်ပါသည်။
ATA SPEC 105 စံနှုန်းသည် အဖျက်သဘောမဟုတ်သော စမ်းသပ်မှုပုံစံအဖြစ် ဖော်ပြထားသော နည်းလမ်းတစ်ခု သို့မဟုတ် တစ်ခုထက်ပိုသော နည်းလမ်းများနှင့် သက်ဆိုင်ပါသည်။
ဖော်ပြထားသော စံနှုန်းများတွင် သတ်မှတ်ထားသော အဖျက်အဆီးမရှိ စမ်းသပ်ခြင်းနည်းလမ်းများမှာ အောက်ပါအတိုင်းဖြစ်သည်။
အပျက်အစီးမရှိသော စမ်းသပ်လုပ်သားတစ်ဦးတွင် လုံလောက်သောလေ့ကျင့်မှုနှင့် အတွေ့အကြုံရှိရမည်ဖြစ်ပြီး လိုအပ်သည့်တာဝန်များကို ကောင်းစွာထမ်းဆောင်နိုင်ရန် လက်မှတ်ကိုင်ဆောင်သူမှ လိုအပ်သည့် လိုအပ်ချက်အရ လေဘောင်နှင့် ဓာတ်အားပေးစက်ရုံလိုင်စင် သို့မဟုတ် စက်ပြင်လက်မှတ်ကို ကိုင်ဆောင်ထားရမည်ဖြစ်သည်။ NDT ဝန်ထမ်းတစ်ဦးသည် သက်ဆိုင်ရာနည်းလမ်းဖြင့် စမ်းသပ်မှုများပြုလုပ်ရန် အရည်အချင်းပြည့်မီရပါမည်။ မည်သည့်အဆင့်ရှိ လက်မှတ်ရသူတစ်ဦးသည် စက်ကိရိယာများကို တပ်ဆင်ခြင်းနှင့် ချိန်ညှိခြင်း၊ အညွှန်းများကို ဖတ်ရှုခြင်းနှင့် အဓိပ္ပာယ်ဖွင့်ဆိုခြင်းနှင့် ၎င်းတို့အား သက်ဆိုင်ရာ စံနှုန်းများနှင့် သတ်မှတ်ချက်များနှင့်အညီ အကဲဖြတ်နိုင်ရပါမည်။ ကျင့်သုံးသည့်နည်းလမ်း၏ နယ်ပယ်နှင့် ကန့်သတ်ချက်များကို အပြည့်အဝ သိရှိပြီး ၎င်း၏ အရည်အချင်းကန့်သတ်ချက်များအတွင်း အသေးစိတ်နည်းပညာများကို အသုံးချနိုင်စွမ်းရှိသည်။
ဝန်ထမ်းအရည်အချင်းအတွက် အခြေခံအဆင့် (၃) ဆင့်ရှိပါတယ်- အဆင့် I၊ အဆင့် II နှင့် အဆင့် III ။
ကျွန်ုပ်တို့၏အဖွဲ့အစည်းသည် ကဏ္ဍအမျိုးမျိုးရှိ စီးပွားရေးလုပ်ငန်းများအတွက် ပံ့ပိုးပေးသော စမ်းသပ်မှုများ၊ တိုင်းတာမှုများ၊ ခွဲခြမ်းစိတ်ဖြာမှုများနှင့် အကဲဖြတ်မှုများစွာထဲမှ၊ ကျွန်ုပ်တို့သည် လေ့ကျင့်သင်ကြားပြီး ကျွမ်းကျင်သူအဖွဲ့နှင့် အဆင့်မြင့်နည်းပညာပစ္စည်းများကို အသုံးပြု၍ ATA SPEC 105 စံနှုန်းအောက်တွင် မပျက်စီးစေသော စမ်းသပ်ခြင်းဝန်ဆောင်မှုများကိုလည်း ပေးဆောင်ပါသည်။
